Le syndicat étudiant de Sheridan partage son processus sur la façon d'introduire un programme de produits menstruels gratuits dans votre établissement postsecondaire avec joni.
Le problème auquel étaient confrontés les étudiants de Sheridan n'était pas unique.
Une étude de genre réalisée en 2018 a révélé que 70 % des Canadiens de moins de 25 ans qui ont leurs règles ont manqué l'école, le travail ou des activités sociales à cause de leurs règles (PLAN Canada). Le Syndicat étudiant de Sheridan a identifié une solution simple : l'accès des étudiants à des produits de soins menstruels gratuits.
Bien que la solution soit simple, le chemin vers leur objectif final comportait des obstacles et des considérations importantes. Nous avons rencontré le Syndicat étudiant de Sheridan qui nous a partagé son processus pour aider d'autres syndicats étudiants au Canada à déterminer exactement leurs besoins dans leur établissement postsecondaire et à naviguer dans le système pour introduire des soins menstruels durables dans leurs toilettes — et comment les produits et distributeurs de soins menstruels en gros de joni ont répondu à leurs besoins spécifiques.
Le problème des soins menstruels postsecondaires
Situé à Brampton (Oakville et Mississauga), en Ontario, le Collège Sheridan est l'un des principaux établissements postsecondaires de l'Ontario, accueillant des milliers d'étudiants chaque année. Il n'est pas rare que les universités et les collèges négligent l'équité menstruelle en tant que problème, car les stigmatisations empêchent les administrations d'en parler et de soulever la question. La réalité est que les produits de soins menstruels engendrent un stress financier pour de nombreuses étudiantes qui ont leurs règles, et même les étudiantes financièrement stables peuvent être prises au dépourvu sans produits de soins menstruels à portée de main. Le résultat de ces deux scénarios est le même : des cours manqués, des notes plus basses et, par conséquent, moins d'opportunités d'obtention de diplôme. Simplement en étant proactives et en fournissant des produits de soins menstruels, les institutions peuvent égaliser les chances.
Les étapes pour les soins menstruels postsecondaires
Comment une université ou un collège s'y prend-il pour mettre en œuvre un programme gratuit de soins menstruels ? Par où commencer ? Il est courant que les syndicats étudiants défendent cette cause. Le Syndicat étudiant de Sheridan l'a divisé en trois étapes principales :
-
Premièrement, le SSU recommande d'explorer les besoins spécifiques de votre corps étudiant en matière de soins menstruels et de déterminer le type de produits qui peuvent servir le plus grand nombre d'étudiantes. Pour les étudiantes, ils ont décidé d'offrir à la fois des serviettes hygiéniques jetables et des tampons pour les soins urgents sur place. Pour soutenir leurs objectifs de durabilité, ils voulaient trouver des produits qui étaient également biodégradables.
-
Ensuite, le Syndicat étudiant de Sheridan a commencé sa recherche de produits pouvant répondre à ses objectifs.
-
Enfin, ils ont exploré toutes les façons de fournir des produits à leurs étudiants ; par exemple, directement depuis le bureau du syndicat étudiant ou les toilettes.
Défis des soins menstruels postsecondaires
Les principaux défis auxquels le SSU a été confronté étaient de trouver des produits de soins menstruels qui répondraient à ses objectifs de durabilité, qui pourraient fournir suffisamment de produits et qui proposeraient une solution pour que les produits parviennent aux étudiantes qui en ont besoin. Le SSU a rencontré plusieurs entreprises et leur a expliqué ses besoins.
Une solution primée
Comprendre les besoins du Syndicat étudiant de Sheridan a changé la donne pour joni. « Lorsque nous avons rencontré le SSU, nous étions en train de concevoir notre propre distributeur pour les institutions, et cela nous a aidés à valider l'énorme problème de l'industrie pour lequel joni construit une solution. En plus de 30 ans d'utilisation des distributeurs, il n'y a eu aucune innovation et les machines elles-mêmes ne soutiennent pas l'innovation. Nous avons donc créé une machine tournée vers l'avenir qui empêche également l'obsolescence », a déclaré Jayesh Vekeriya, cofondateur et codirecteur général de joni.
Actuellement, les distributeurs dans les toilettes publiques sont monopolisés et conçus pour des produits conventionnels spécifiques à base de pétrole avec des dimensions spécifiques, ce qui freine l'innovation car tout changement de produit exige que les machines soient remplacées, ce qui coûte plus de 1200 $ par unité.
Au lieu de cela, les distributeurs de soins menstruels gratuits à piles de joni sont dotés d'une chambre interne réglable révolutionnaire qui prend en charge l'innovation future des produits joni à mesure que les produits évoluent. Cette solution aborde la détresse financière et la stigmatisation associées aux soins menstruels et contribue également à réduire les déchets et à promouvoir la durabilité.
Mesurer le succès
Le SSU espère que cette initiative rendra les soins menstruels plus accessibles aux étudiantes et contribuera à effacer la stigmatisation entourant les menstruations. Il prévoit de mesurer le succès du programme en fonction de l'utilisation et de l'engagement avec le service. Il espère également recevoir des commentaires des étudiantes sur l'efficacité du programme, qu'il utilisera pour apporter des améliorations à l'avenir.
Le Syndicat étudiant de Sheridan a courageusement reconnu l'importance de s'attaquer à la pauvreté menstruelle et à la détresse financière au sein de sa population étudiante. Au lieu d'attendre qu'une solution leur parvienne, ils ont adopté une approche proactive pour trouver une solution qui correspondait à leurs valeurs de durabilité et d'accessibilité.
En s'associant à joni et en installant des distributeurs dans tout son campus, le SSU ouvre la voie en veillant à ce que les soins menstruels soient un droit fondamental et une nécessité pour toutes les étudiantes. En partageant le processus du Syndicat étudiant de Sheridan, nous espérons inspirer d'autres syndicats étudiants à prendre le relais et à travailler à l'apport de solutions de soins menstruels à leur population étudiante afin de créer un environnement plus inclusif et solidaire pour tous.
Obtenez plus d'informations sur les distributeurs de soins menstruels joni.